Завдяки впровадженню численних заходів та програм — від базового та підвищення кваліфікації до управління охороною праці — ми підтримуємовисокийрівень мотивації та дбаємо про те, щоб наші співробітники відчували сильну приналежність до нашої компанії.
Програми, які ми пропонуємо нашим співробітникам у SEW EURODRIVE, також відображають цінності, що формують нашу корпоративну культуру. Наші програми сприяють забезпеченню рівних можливостей, навчанню протягом усього життя та міжвідділовій співпраці.
Будь то виробництво, дослідження чи сервіс: Ми можемо вижити та стабільно розвиватися на ринку в довгостроковій перспективі лише за умови високої кваліфікації наших співробітників. Ось чому навчання та підвищення кваліфікації - це питання, близьке до наших сердець.
З DriveAcademy® ми створили власний бренд SEW для навчання та підвищення кваліфікації. Він означає культуру навчання впродовж усього життя. Основа: дидактично інноваційні методи навчання та постійно розвинена навчальна інфраструктура.
Цільові, спеціалізовані семінари та навчальні курси: DriveAcademy® також створює ідеальну основу для методологічних тем або тем, пов'язаних з лідерством.